凤尾绿咬鹃

第9章


    殷绿被问住了。
    “我被打击得体无完肤,才结婚生孩子的。好像就在某个瞬间,突然醒悟过来了。”
    小叶红著脸说:“女性的生育价值就这么几年,既然可以利用它来换取一些利益,为什么不使用呢?”
    殷绿恍然大悟:“我说你怎么突然就跟陈蔚分手了。”
    小叶的眼神瞬间黯下去,像一盏灯泡,“呲—啦—”两下,不亮了。
    不知道她后悔没有呢。
    如果当初再等一阵子,他会给她名分和想要的一切吗?
    小叶究竟想要什么呢?衣食无忧的生活和一定的社会地位……那是大部分人都想要爭取的吧。
    “有一天猛地发现,那不是爱,而是自己不甘心罢了。”提及伤心事,小叶忽然哽咽了。
    她怪自己贪心,又恨自己的野心和实力不相匹配,磋磨了青春。
    贪嗔痴慢凝。
    像她这样的俗人样样全占。
    殷绿感受到好友的不开心,也把头埋得低低的,埋在两膝之间,想自己人生那些失败的经歷,最终归结为失败的人生。
    不能对关係亲近的人有任何裨益,甚至还拖后腿……
    “可是,什么事情都不爭取,只等著別人主动送到跟前来,好像不太行得通呢……”殷绿鼓起勇气,解释说,“陈蔚一直给我发简讯,让我觉得有点困扰。不管他有没有喜欢过我,你都不是备胎。反正……他没有跟我表白就不算喜欢!”
    小叶问:“你跟周杳凤也没有正式表白过吧?我一直搞不懂,你俩到底是仇人,还是爱得太深了……总感觉扭著一股劲儿。”
    殷绿脸色滯了一滯,感觉更糟心了。
    “对不起……我一直以为,你介意这个,才跟他分手的。”
    小叶释然地笑起来:“我这样的人……像我这样的人是不配拥有爱情的。爱情本就是少数人才能拥有的,很奢侈的东西啊。反观婚姻,只要愿意交换,这又有什么难的。”
    把婚姻当成救赎工具是很可耻的一件事。
    但小叶已经克服了心里障碍,她有了儿子,后半生打算为儿女而活。
    儘管小叶在心里骂过自己,这么早就丧失斗志,挺不甘心的。
    “阿绿,我们早就不是二十多岁的年轻人了。疫情就像给我们的人生按下暂停键,其余的人都是拼命朝前飞奔,只有把不妥协当成人生信条的我们……我现在最后悔的,就是荒废掉宝贵的时间,在最好的年华,没有珍惜机会。”
    “现在说这些也已经晚了。”小叶拾掇了一下眼角的泪水,带她去了一层仓库,把没喝掉的红酒都送给殷绿。
    “我只是努力不想让自己变成负能量的大人,所以我戒酒了。”
    殷绿都不知道小叶什么时候开始喝酒的,她看著堆在仓库里的成箱的红酒,十分惊讶:“我一直以为你当微商卖红酒。”
    殷绿看著堆砌在角落的红酒瓶子,仿佛在亲眼见证挚友曾经的痛苦。
    而她,当时是不在场的。
    “阿绿。”
    “嗯?”殷绿收回了目光。
    她有些茫然地看著小叶,有心疼,也有理解,还有一剎那的,同情。
    儘管她这样的境遇没有资格同情任何人。
    小叶什么也没说,弯腰给她收拾起红酒开瓶器和醒酒器,收进一个塑胶袋子里,她干活儿的时候总是很仔细。
    殷绿想,要是她这辈子能赚到钱,应该跟小叶一起开家店,卖红酒,或者衣服。
    小叶这样仔细认真的女孩子,能把店看顾得很好。
    “这个孩子本来是不想要的。”小叶蹲在地上,“今年我老公5月份调任去放射科,照x光,有辐射。现在不要,以后大概率是不能再要了。”
    小叶和她老公振泰异地。
    两人认识的时候,振泰在读博士,记得刚结婚那会儿,社区医生一年到手都有25万,今年轮到她老公,在医院有编制,就只有十几万块钱一年,简直是天差地別。
    小叶要养两个孩子,也不得不招了几个小学生,每天从下午三点多到晚上九点,辅导课外作业,一月能有三千块钱,另外加上一张额度十万的信用卡,日子才勉强维持下去。
    年轻人从来不把透支未来当一回事。
    小叶和殷绿已经迈入中年,三十多岁的人,不能再厚著脸皮和青春沾边了。
    她们的感悟让她们足以清醒过来,哪些东西有选择的余地,有哪些是不能改变的。
    小叶帮她一起把这些红酒搬回家。
    跟周杳凤见面后,殷绿就大病了一场,不仅没能落实工作,还病懨懨地无法继续创作。
    每日枯坐在电脑面前,头痛脑热,十分难受。
    这种状况持续了整整一周,殷绿接到了hr的电话。
    人浮於事,工作难找。
    殷绿本来是毫无优势的,听说是上次参加聚会,有不愿透露姓名的同学暗中帮了忙。
    接到offer的那一刻,殷绿都感觉像在做梦。
    她竟然有工作了?
    不过也不能高兴得太早,公司给她交社保和五险一金,试用期3个月,正式转正才算初步胜利。
    殷绿无比珍惜这份工作,天天加班到晚上十二点,最后一个离开公司才能安心。
    她任职的是商务岗,除了一些琐碎的文书工作,主要就是对接资源,为传媒公司扩充友商队列。
    试用期工资八折,转正后六千。
    累死累活干了半个月,就到了发工资的日子,殷绿收到简讯提醒,工资卡到帐两千多块钱。
    她激动得中午一口气吃了两碗面。
    中午吃饭的时候,听同事閒聊才知道,刚招进来的毕业生底薪都有一万多。
    殷绿明显是被hr压价了。
    女同事说这叫“边际价值递减”。
    谁都知道,薪水都是根据工作年限而上涨的。
    知情人透露,僱佣一个跟殷绿差不多的员工,公司每月起码要承担两万的成本。
    “你知道你为什么这么便宜吗?”女同事打量了她几眼,笑道:“lisa跟我说,你面试的时候表现很好,但是要钱的时候不够自信。”
    殷绿一愣。
    lisa张是跟她谈具体薪酬的hr。
    两万跟六千,真的差的好多啊。
    殷绿笑笑的:“工资是个人隱私吧,lisa作为专业hr,肯定不会到处乱说的。不然不是违反了保密协议吗。”
    女同事马上就闭嘴了:“我也是在洗手间里听说的,大家都在背后笑话你,拿这么低的工资还拼老命。”
    殷绿这么拼命,当然是有苦衷的:“我只是想多为公司创造价值,工资什么的,不是我的首要追逐目標。”
    这天晚上,殷绿依旧加班到十二点,最后一个离开公司。
    她还记得上小学的座右铭:
    学如逆水行舟不进则退。
    她现在的人生,正是需要逆流而上才能抓住救命稻草的时候,怎么可能再被三两句话打败。
    更直观地说,她已经——
    没有退路了。